导语：人到底什么时候最恐惧，是没钱的时候，还是没食物、没水的时候？都不是。最恐惧的时候，是没有方向的时候，有了方向，其实所有的困难都不是困难。什么是理想？我后来才发现，当我遇到困难的时候，理想是一个G
很多时候，我们企业所犯的错误，自己感到是运气特别差的结果，在别人眼里可能只是犯了违背常识的错误。所谓管理，实际上是就是常识与直觉的结合。直觉可以天生具备，也可能后天掌握。后来掌握的常识越来越多，直觉也
“人、财、物、责、权、利”。六个字可以概括子公司的经营管理，也同样适用办事处管理。第一个字：人，营销一、员工1、营销体系是铁打的营盘流水的兵。子公司建队伍要有三个三分之一的概念，即三分之一是留不住的，
加多宝、王老吉凉茶之争由口水战、到短兵相接，再到对簿公堂，给我们现实中一线营销人员带来什么启示呢？当危机来临时，作为企业的一线营销人员该怎样应对这种局面，如何在一线应对企业危机，怎么保证危机中销量不受
每一个销售都应该对自己的成功或者失败负有责任。如果你发现自己天天抱怨：“自己天生不是销售的料、我是不思进取的人、我讨厌拜访客户、我害怕被拒绝、我的老板有问题”，那就说明你已经开始误入歧途。如果你真的想
9月12日，第23期“搜狐未来大讲堂”在人民大学逸夫会议中心举办，新希望集团董事长刘永好作为本期主讲嘉宾，在大讲堂中为大家分享了在中国农业改革历程中他的机遇、坚持和成功经验，以及他对未来的希望。
李嘉诚画上了一个价值约320亿元人民币的问号。 在近一个月时间里，他旗下公司在香港与内地连续抛售大型商业项目，总价高达约320亿元人民币的规模，引发市场猜测其实，这些只是看得见的庞大商业计划，在我们身
鉴于最近很多朋友都对微信营销有很大的兴趣，并且对于微信营销的成效和回报有些疑问，所以小编今天专门做期专题，希望能为大家解决一些关心的问题。选择微信营销的五点优势和理由：第一点 精准定位客户·不必大海捞
【辨别人才的第一步】优秀的人才都有一个共同点： １、最好的工程师总是能够发现技术问题，找到解决问题的办法并且制定出计划。 ２、优秀的工厂管理者能够在黑板上写下如何在全球范围内开设工厂与研发中心。 ３、
------------------------------------“薪水太少啦！工作量怎么这么大？主管真是没创意！”抱怨远比工作时间长——这就是职场里典型的黑色隧道现象。“黑色隧道”就是指：在职
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