唐太宗李世民，是唐朝第二位皇帝，即位为帝后，积极听取群臣的意见、努力学习文治天下，有个成语叫“兼听则明、偏信则暗”，就是说他的，唐太宗在位后开创了历史上的有名的“贞观之治”。所以有华人的地方，都尊称
在培训的流程中，主要有四个节点，一个是培训需求调查与分析，第二个是培训计划的拟定，第三个是培训的实施，第四是培训的效果评估。在一般的培训工作人员眼里，这几个节点最重要的是培训的实施，然后是培训计划的拟
有一次，松下电器有一个主管因为经验欠缺而使一笔货款没有收回来，松下幸之助大怒，在大会上狠狠地批评了这个下属。过后，他感觉很深深地不安。因为那笔货款单上也有自己的签字，下属只是没有把好审核关而已。自己
英国17岁少年唐纳利,有一次，幸运之神降落在他身上，中200万英镑，成为英国最年轻的大乐透得主。本来是一个天大的喜事，一般人求都求不来。没想到不久后他就患抑郁症，29岁那年，他死于豪宅之中。 在他的
一家松下公司旗下的外企，招一名会计，又因为这是一家跨国公司，所以这是许多年轻人向往的地方,终于到了面试的那一天，公司里人山人海，经过严格的笔试之后，又经过细心的筛选，最后只剩下三位非常优秀的女大学生
有一次，日本的松下公司招聘的一批推销人员，考试是笔试和面试相结合。这次招聘的人总共就有十名，可是报考的达到几百人，竞争非常激烈。经过一个星期的筛选工作，松下公司从这几百人中选择了十名优胜者。 他亲自
他家境贫寒，为了养家糊口，年轻的他到一家大电器公司求职。矮小瘦弱，又破又脏的他被公司的人事部门主管谢绝了：“我们现在暂时不缺人，你一个月以后再来看看吧。” 本是推托之辞，可一个月后他真的来了，那位负
1、有饭一起吃。待遇不是让下属忠心的唯一方式，感情投资是在所有投资中，投资回报率最高的！2、有难一起扛。不能在有事情才想到员工，当员工有困难的时候，你要最快的想到；3、不要装神秘，让员工了解自己，不要
一名在上海工作的印度工程师所写的《令人忧虑，不阅读的中国人》，中国人年均读书0.7本，与韩国的人均7本，日本的40本，俄罗斯的55本相比，中国人的阅读量少得可怜。中国是一个有全世界最悠久阅读传统的国
在现代社会的企业，到底是老板苦还是员工苦呢?家家有本难念的经。老板有老板的压力，员工有员工的痛苦。如果笔者说老板是弱势群体，那么一定会遭到员工的痛骂。如果笔者说员工是弱势群体，那么老板也一定不高兴。
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